Con una jornada marcada por el reconocimiento y el compromiso con la autonomía económica femenina, la Municipalidad de Puerto Varas dio inicio oficial al Programa Mujeres Jefas de Hogar (PMJH) 2026, instancia que además contempló la certificación de las participantes egresadas del período 2025.

La actividad, desarrollada en el Salón Azul del municipio, reunió a decenas de mujeres que forman parte de esta iniciativa, consolidada como una de las principales herramientas de apoyo al desarrollo laboral y personal de mujeres en la comuna.

Durante la jornada se presentaron los principales lineamientos del programa para este año, que contempla una cobertura de 90 participantes, quienes a lo largo de un proceso anual accederán a herramientas de formación, apoyo en empleabilidad y fortalecimiento de redes.

La directora de DIDECO, Evelyn Delgado, expresó durante la jornada que “como municipio, nos sentimos muy honrados de poder acompañarlas en este proceso. Queremos transmitirles el compromiso permanente con las mujeres de nuestra comuna y, especialmente, con este programa”.

Destacó “la importancia de la articulación: no solo con los programas municipales, sino entre ustedes mismas. Ese es uno de los mayores valores de esta experiencia, porque aquí no solo adquirirán herramientas, sino que también construirán redes, se van a acompañar y van a crecer juntas. Sabemos que al finalizar este proceso habrá un antes y un después en sus vidas, y eso para nosotros es profundamente significativo”.

Enfatizó que en el programa “contarán con un equipo cercano, humano, que las va a acompañar en cada etapa. Este es un espacio para aprender, para preguntar, para compartir y para avanzar con confianza. Estamos convencidos de que, con su participación, compromiso y la fuerza que caracteriza a las mujeres, este será un proceso muy positivo para cada una de ustedes.”

El Programa Mujeres Jefas de Hogar está dirigido a mujeres entre 20 y 65 años, incluyendo participantes rurales, migrantes, cuidadoras y de pueblos originarios, lo que refleja la diversidad del territorio y la necesidad de generar políticas inclusivas.

La jornada también contempló la certificación de las egresadas 2025, quienes culminaron exitosamente este proceso, marcando un hito en su desarrollo personal y laboral.

Patricia Mella, participante del programa en su versión 2025, aseguró que “una de las cosas más valiosas de este programa es la red que se genera entre ustedes. Esos lazos que nacen aquí, ese compañerismo y apoyo mutuo, son fundamentales y muchas veces se transforman en vínculos que perduran en el tiempo”.

Agregó que “ser mujer es un privilegio y también un desafío. Somos quienes sostenemos hogares, familias, trabajos y sueños. Muchas veces lo que hacemos no siempre se ve, pero sí se siente. Y con cada paso que damos, demostramos que sí se puede. Porque cuando una avanza, avanzamos todas, y cada logro se transforma en un ejemplo para quien viene detrás”.

Al finalizar sus palabras agradeció “a la Municipalidad de Puerto Varas, al equipo del programa y a quienes nos han acompañado en este proceso, por abrir espacios, entregarnos herramientas y creer en cada una de nosotras. También a nuestras familias, que son el motor y la fuerza que nos impulsa a seguir adelante.

Para postular al programa, las interesadas deben ser jefas de hogar, tener entre 18 y 65 años, pertenecer hasta el 80% de la Calificación Socioeconómica (CSE) del Registro Social de Hogares, ser económicamente activas y vivir o trabajar en la comuna donde se implementa la iniciativa. El proceso de postulación se realiza de manera online a través del sitio web sernameg.gob.cl.